企業(yè)動(dòng)態(tài)
海峽科化永安分公司多措“廉”動(dòng)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)提質(zhì)增效
今年來，海峽科化永安分公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)二十屆中央紀(jì)委三次全會(huì)精神，深化運(yùn)用學(xué)廉、促廉、育廉等舉措，將黨風(fēng)廉政建設(shè)抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常、實(shí)在平常，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
“廣覆蓋式”學(xué)廉。深入開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，開設(shè)“微課堂”推送學(xué)習(xí)材料90余篇，黨委理論學(xué)習(xí)中心組開展專題研討6場(chǎng)次，舉辦讀書班4期、專題輔導(dǎo)講座1場(chǎng)次，組織“送學(xué)上門”1次、年輕干部“學(xué)黨紀(jì)，話清廉”交流會(huì)1場(chǎng)次；黨委及所屬各黨支部召開警示教育會(huì)30余場(chǎng)次，開展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)7場(chǎng)次，公司領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部書記上紀(jì)律黨課6場(chǎng)次，切實(shí)教育黨員干部做到知紀(jì)不能違、知紀(jì)不敢違、知紀(jì)不想違。
“全鏈條式”促廉。壓實(shí)責(zé)任鏈條，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議1次、專題部署會(huì)2次、紀(jì)委（擴(kuò)大）會(huì)2次、黨委紀(jì)委會(huì)商會(huì)議1次，簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》71份，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)督查考核6次。加強(qiáng)宣傳教育，黨委書記上黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨課1次，編發(fā)廉潔教育學(xué)習(xí)材料3期。深化談心談話機(jī)制，開展各類集體廉政談話近30次，以“勤咬耳”“常扯袖”方式加強(qiáng)對(duì)黨員干部職工的日常教育、管理和監(jiān)督。
“深打井式”育廉。做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，圍繞物資采購、運(yùn)輸業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)接待、固定資產(chǎn)管理、紀(jì)律執(zhí)行等開展專項(xiàng)監(jiān)督，堅(jiān)持“以督促改”“以改促進(jìn)”，形成常態(tài)長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制。堅(jiān)決糾治“四風(fēng)”，嚴(yán)明作風(fēng)建設(shè)“十項(xiàng)禁令”，緊盯重要節(jié)日，抓好節(jié)前警示教育，節(jié)日期間突擊檢查，節(jié)后“回頭看”等工作，積極營(yíng)造“廉潔共建，同守清風(fēng)”的濃厚氛圍。（李秀麗）
